Melihat fungsi dan tanggung jawab BCD Jawa Barat : RsudSuka

Melihat fungsi dan tanggung jawab BCD Jawa Barat

 

Anda tentu sudah tidak asing lagi dengan istilah BKD dari Negara Jawa bagian barat.  Jika ikut dalam pengumpulan CPNS di daerah masing-masing.

Karena tugas utama BCD ini adalah mendukung gubernur atau bupati dalam administrasi PNS. tidak hanya dalam pencarian atau pengumpulan pegawai negeri, tetapi juga dalam pengaturan dan pengendalian pegawai pemerintah.

Jika Anda tertarik untuk menjadi pegawai pemerintah, Anda harus tahu tentang BCD dan apa isinya.

Setiap kota dan kabupaten akan memiliki kantor BKD untuk membahas semua urusan administrasi bagi pegawai pemerintah kota.

Ada subdivisi yang berbeda dalam organisasi BCD, Apakah itu menyediakan fasilitas, pemantauan, atau pelaporan. Untuk informasi lebih lanjut, berikut adalah penjelasan tentang BCD dan fungsi dasar serta tanggung jawabnya.

Berkenalan dengan Organisasi Kepegawaian Daerah BKD

Misalnya, BCD di Jawa Barat  akan bertanggung jawab atas administrasi pegawai negeri sipil di wilayah Jawa Barat, untuk mengatur, memantau, dan menyediakan fasilitas.

BCD Distrik atau Perkotaan hanya akan bertanggung jawab untuk merawat pegawai negeri di kota dan karena tidak bertanggung jawab atas kota-kota lain. kekuasaan dibatasi hanya dalam hal teritorial. Tetapi ada juga yang memiliki otoritas nasional— yaitu badan kepegawaian nasional.

Lembaga ini akan menjalankan fungsi sebagai administrasi PNS, Ketika seorang pegawai pemerintah ingin mengurus berbagai berkas, seperti mutasi atau penyegaran kacamata/pendidikan, ia akan membahas lembaga ini.

Kepala BCD provinsi Jawa  Barat  bertanggung jawab langsung terhadap kepemimpinan daerah, Untuk menjalankan visi dan misinya, instansi pemerintah ini akan membuat rencana kerja tahunan yang bertujuan untuk meningkatkan efisiensi organisasi menjadi lebih baik.

Fungsi BCD akan ditampilkan dalam program kerja, Selain itu, penelitian restoratif dilakukan di BCD untuk menyiapkan sumber daya manusia masa depan yang handal dan dapat menunjukkan hasil terbaik.

Berkenalan dengan Visi dan Misi BKD Jawa Barat

Visi utamanya adalah “Mengembangkan dan Peralatan yang Baik.” Visi ini diharapkan dapat membentuk organisasi yang profesional dan handal sehingga dapat membantu kinerja pimpinan daerah.

  1. Kualitas yang seharusnya memiliki kualitas untuk bekerja sesuai dengan makanan dan harapan semua orang di Indonesia.
  2. Akuntabilitas—yaitu memiliki sikap bertanggung jawab terhadap setiap kegiatan atau program.
  3. Yang inovatif yang memungkinkan Anda untuk menampilkan atau memperkenalkan hal-hal baru sehingga dapat meningkatkan produktivitas pekerjaan.
  4. Kreatif, yaitu mampu membawa kreativitas untuk menciptakan sesuatu atau meningkatkan manfaat dari sesuatu yang sudah ada.
  5. Yang indah yang seharusnya menciptakan rasa nyaman dan aman bagi PNS dalam arti material, finansial, dan spiritual.

Misi ini akan berubah sesuai dengan kebutuhan pemerintah dan harus dilakukan oleh semua pejabat organisasi ini.

  1. Pengantar sistem personalia modern sesuai dengan kemajuan teknologi.
  2. Untuk membantu dalam meningkatkan kehidupan dan kesejahteraan karyawan berdasarkan setiap kegiatan kerja.
  3. Meningkatkan profesionalisme kerja karyawan dengan arahan dan pelatihan.

Berkenalan dengan Tanggung Jawab BKD Jawa Barat

Sebagai organisasi yang bertanggung jawab langsung atas pemimpin daerah, Oleh karena itu, semua masalah manajemen karyawan harus dilakukan di lembaga ini.

  1. Menyusun rencana peraturan daerah untuk staf kabupaten berdasarkan peraturan perundang-undangan sehingga mereka dapat menyusun peraturan sesuai dengan standar nasional.
  2. Merencanakan dan membentuk sistem kepegawaian daerah.
  3. Memelihara administrasi administrasiadministrasi, pemberhentian, dan mutasi PNS.
  4. Kembangkan proyek dan putuskan kebijakan teknis untuk pengembangan pegawai negeri sipil teritorial.
  5. Memberikan pelayanan administrasi bagi perdata pemerintah, seperti pengangkatan, pemberhentian, pengangkutan, dan perubahan jabatan struktural atau praktis yang dipertahankan sesuai dengan norma-norma perundang-undangan kepegawaian.
  6. Menyiapkan dan menetapkan kebijakan pensiun pakaian sipil negara sesuai dengan undang-undang, norma, dan prosedur saat ini.
  7. Memberikan penghargaan dan manfaat untuk kepentingan peralatan sipil pemerintah sesuai dengan peraturan perundang-undangan kepegawaian.
  8. Memelihara manajemen peralatan perkotaan pemerintah dan mengelola sistem informasi kepegawaian daerah.

Berdasarkan fungsi dan  tanggung jawabnya, BCD di Jawa  bagian barat sepenuhnya mengatur kebijakan dan regulasi segala hal yang berkaitan dengan PNS yang berbasis atau dikelola di wilayah Jawa Barat. Dia juga bertanggung jawab atas pengangkatan, promosi, dan manajemen pensiun karyawan.

BCD tingkatkan profesionalisme alutsista sipil pemerintah

Persiapan program kerja diatur dengan hati-hati untuk mempromosikan peningkatan operasi perangkat pemerintah. Dalam hal ini, ini disesuaikan dengan norma-norma legislatif di tingkat pusat.

BKD Jawa Barat fokus pada peningkatan profesionalisme dalam rangka pengembangan perangkat pemerintah  yang handal dan bertanggung jawab  . Beberapa proyek yang dilaksanakan antara lain:

  1. Pelaksanaan rekrutmen CPNS: Program ini dilaksanakan setiap tahun atau minimal setahun sekali untuk mengisi lowongan karena kebutuhan pensiun, meninggal dunia, atau kekuatan tambahan.
  2. Proses pemberian penghargaan tersebut merupakan bentuk kenaikan dari gelar kehormatan menjadi CPNS untuk penghargaan terkait keberhasilan terbaik dengan imbalan jasa kehormatan.
  3. Melalui rekrutmen Penerimaan IPDN Praja, tes diikuti oleh putra dan putri daerah dan dari berbagai daerah di Indonesia.
  4. Layanan administrasi seperti persiapan kartu pegger, pengelolaan kartu TASPEN, atau pendaftaran tergantung PNS yang sudah menikah.
  5. Menyelenggarakan dan melakukan pemeriksaan bagi PNS yang dapat diangkat ke kantor.
  6. Melaksanakan pelatihan peningkatan kompensasi
  7. Melakukan pelatihan dan pembinaan teknis peralatan pemerintah dengan melakukan pelatihan di daerah atau dengan menyelenggarakan pelatihan pegawai di BCD Pusat.

Sebagai organisasi yang mendukung kinerja pimpinan daerah dalam mengatur PNS, Tugas pokok berdasarkan fungsinya tidak hanya menjabarkan BCD di jawa barat tetapi juga  melaksanakan visi dan misi sebagai organisasi kepegawaian.

Read More :